2023浙江舟山市教育局直屬高中學(xué)校赴浙江海洋大學(xué)教師招聘20名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2023-03-21 13:33 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(三)資格審核由舟山市教育局會(huì)同各招聘學(xué)校負(fù)責(zé)組織實(shí)施。本次招聘不限開考比例?，F(xiàn)場(chǎng)資格審核通過人數(shù)超過招聘計(jì)劃數(shù)3倍的，增加面談環(huán)節(jié)，按面談成績(jī)從高分到低分，以招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定入圍面試對(duì)象。

1.面談時(shí)間：3月31日(周五)下午14:00-16:00

2.面談地點(diǎn)：舟山開放大學(xué)(舟山蓉浦學(xué)院)(臨城長(zhǎng)升路228號(hào))。

3.不按時(shí)參加面談的，視為自動(dòng)放棄。

4.面談成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)。

六、考試

(一)考試時(shí)間、地點(diǎn)

2023年4月1日(周六)。具體時(shí)間、地點(diǎn)在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格復(fù)審時(shí)通知，不按時(shí)參加考試的，視為自動(dòng)放棄。

(二)考試方法

本次招聘考試采用面試(試講+結(jié)構(gòu)化面試)形式，報(bào)考舟山旅游商貿(mào)學(xué)校音樂崗位的，需增加專業(yè)技能測(cè)試。

面試主要考察適崗能力、邏輯思維、語言表達(dá)能力等綜合素質(zhì);專業(yè)技能測(cè)試，主要考察專業(yè)實(shí)踐水平和技能技巧。面試和專業(yè)技能測(cè)試滿分均為100分，合格分均為60分，低于60分的，不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，其中面試的試講和結(jié)構(gòu)化面試的分值各占50%。

考試結(jié)束后，無專業(yè)技能測(cè)試的，面試成績(jī)即考試總成績(jī);有專業(yè)技能測(cè)試的，在面試、專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)均合格人員中，按面試成績(jī)60%+專業(yè)技能成績(jī)40%折合為考試總成績(jī)。按照考試總成績(jī)從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃1：1的比例確定體檢、考察對(duì)象。若考試總成績(jī)相同，有專業(yè)技能測(cè)試的,以面試成績(jī)高的排位在前，成績(jī)還相同的，則加試。

考試工作由舟山市教育局會(huì)同各招聘學(xué)校負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

七、體檢及考察

體檢按照人社部、國(guó)家衛(wèi)健委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))政策執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

考察參照中組部《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))和《浙江省教職員工準(zhǔn)入查詢工作實(shí)施辦法(試行)》(浙教辦師〔2022〕28 號(hào))執(zhí)行，考察結(jié)果作為本次是否聘用的依據(jù)，考察不合格者不得聘用。

八、公示及聘用

經(jīng)體檢、考察合格者，按崗位確定擬聘用人選，并在舟山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和舟山市教育網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，填寫《舟山市事業(yè)單位新增人員審核表》，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)，納入事業(yè)編制。

擬聘用對(duì)象公示后，在規(guī)定時(shí)間里無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的、2023年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不能在2023年7月31日前取得報(bào)考崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書的，均取消聘用資格。聘用人員須在兩年內(nèi)(即2025年7月31日前)取得符合報(bào)考崗位學(xué)段和學(xué)科要求的教師資格證書，否則將解除聘用合同。

九、其他事項(xiàng)

(一)本次招聘工作中，體檢、考察不合格或放棄的，在成績(jī)合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(二)資格審核貫穿招聘工作全過程。報(bào)考人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。

(三)報(bào)考人員須用第二代身份證號(hào)碼注冊(cè)報(bào)名。

(四)報(bào)考人員對(duì)本招聘公告有異議的，可在公布之日起7日內(nèi)向舟山市教育局反映。

(五)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。

(六)符合舟山市人才政策的，按規(guī)定享受相應(yīng)人才待遇。

(七)本次招聘實(shí)行服務(wù)期制度，聘用人員須承諾在用人單位工作至少5年。

(八)本公告未盡事宜，由舟山市教育局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0580-2046479、2046210、2047074，監(jiān)督電話：0580-2600333。

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